Приказ Госкоммолодежи РМ от 06.10.2014 N 111 "О внесении изменений в Положение о наставничестве в Государственном комитете Республики Мордовия по делам молодежи"



ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

ПРИКАЗ
от 6 октября 2014 г. № 111

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ
О НАСТАВНИЧЕСТВЕ В ГОСУДАРСТВЕННОМ КОМИТЕТЕ
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

Приказываю:

1. Внести в Положение о наставничестве в Государственном комитете Республики Мордовия по делам молодежи, утвержденное приказом Госкомитета от 1 сентября 2014 года № 94 "Об утверждении Положения о наставничестве в Государственном комитете Республики Мордовия по делам молодежи" (далее - Положение), следующее изменение:
изложить приложение 1 к Положению в следующей редакции:

"Приложение 1
к Положению о наставничестве
в Государственном комитете Республики
Мордовия по делам молодежи

УТВЕРЖДАЮ
руководителем структурного
подразделения Государственного комитета
Республики Мордовия по делам молодежи
_______________________________________
(подпись, инициалы и фамилия)
______________________________ 20___ г.

Примерные мероприятия
по наставничеству

___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество лица, в отношении которого
осуществляется наставничество)
___________________________________________________________________________
(структурное подразделение)
___________________________________________________________________________
(должность)
Период наставничества с ______________ 20___ г. по ___________ 20___ г.

№ п/п
Мероприятия по наставничеству
Сроки выполнения
Отметка об исполнении
1
2
3
4
1. Социально-психологическая адаптация
1.1.
Представление лица, в отношении которого осуществляется наставничество с коллективом, ознакомление с организационной структурой Государственного комитета Республики Мордовия по делам молодежи (далее - Госкомитет), рабочим местом


1.2.
Ознакомление с историей создания Госкомитета, его традициями


1.3.
Ознакомление со служебным распорядком Госкомитета, Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих


1.4.
Иные мероприятия


2. Профессиональная адаптация
2.1.
Ознакомление с документооборотом, изучение единых требований к документированию управленческой деятельности, организации работы с документами в Госкомитете


2.2.
Ознакомление с законодательством Российской Федерации о государственной службе


2.3.
Ознакомление с основными правовыми актами, регламентирующими систему органов государственной власти Республики Мордовия, служебную деятельность гражданского служащего, положением о Госкомитете, положением о структурном подразделении, должностным регламентом и т.д.


2.4.
Ознакомление с ограничениями и запретами на государственной службе и антикоррупционным законодательством


2.5.
Изучение информационного обеспечения служебной деятельности: системы электронного документооборота, программных продуктов, используемых в служебной деятельности; справочных правовых систем, используемых в служебной деятельности


2.6.
Выполнение практических заданий (указываются конкретные мероприятия)


2.7.
Проверка навыков, знаний и умений, приобретенных лицом, в отношении которого осуществляется наставничество (прохождение тестов, решение ситуационных заданий)


2.8.
Представление лицом, в отношении которого осуществляется наставничество, отчета о профессиональной служебной деятельности


2.9.
Иные мероприятия



Наставник
___________________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О., подпись)
_______________ 20___ г.
Лицо, в отношении которого
осуществлялось наставничество
___________________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О., подпись)
_______________ 20___ г.".

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

3. Контроль настоящего приказа оставляю за собой.

Председатель Госкомитета
Н.А.ПОМЕЛОВА


------------------------------------------------------------------